Por: Diego Dorado
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Esta idea de negocio nació hace 20 años como una apuesta familiar para apoyar con asesoría contable a clientes en los Estados Unidos. El colombiano que ha gestionado la apertura de 9.800 empresas en los Estados Unidos El colombiano que ha gestionado la apertura de 9.800 empresas en los Estados Unidos

Se convirtió progresivamente en una compañía que gestiona la creación de empresas en ese país y las acompaña en trámites complementarios para sus actividades de negocios como la apertura de cuentas bancarias, permisos de funcionamiento, facturación, entre otros.

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“La mayoría de los emprendedores y empresarios que demandaban la apertura de una empresa en los Estados Unidos hace 20 años no hablaban inglés, razón por la cual decidí crear una compañía que tradujera los formularios, acompañara y asesorara a estas personas en sus trámites”, afirmó Andrés Hurtado, CEO de Prodezk.

Mediante una plataforma digital, Hurtado logró que la apertura de empresas en cualquier Estado de los Estados Unidos se hiciera de manera virtual sin necesidad de tener que poner un pie en suelo norteamericano y así avanzó en la transformación digital del negocio para llegar a la creación de más de 9.800 empresas de latinoamericanos:

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El colombiano que ha gestionado la apertura de 9.800 empresas en los Estados Unidos

No hay mayores barreras para la creación de empresas en Estados Unidos. No es necesario ser ciudadano norteamericano, ni ser residente o tener siquiera una visa especial”, dijo.

De acuerdo con Hurtado, cada Estado en los Estados Unidos tiene unas consideraciones muy distintas en cuanto a tributación, documentación, precios y tiempos.

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El costo de abrir una empresa en los Estados Unidos puede variar entre los 400 y 1.300 dólares, dependiendo del Estado y los tiempos pueden oscilar entre 24 horas para un Estado como Texas, 72 horas para el caso de La Florida y hasta 10 días hábiles para otros Estados”, explicó.

En ese sentido, recomendó analizar cuál es el lugar más propicio para llevar a cabo tanto las actividades como la localización de la compañía.

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Un aspecto que ha disparado la creación de empresas en los Estados Unidos por parte de latinoamericanos es el apetito que tienen los fondos de inversión por los emprendimientos que surgen en la región. Hay que recordar que el caso colombiano es uno de los más destacados, según iNNpulsa, que se encuentra en el cuarto lugar en espíritu emprendedor entre 35 países.

Hemos ayudado a crear empresas con todo tipo de actividades. Uno de nuestros clientes, de hecho, abrió su empresa en la Florida para impulsar su fábrica de confección de ropa espacial”, explicó Hurtado.

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Para crear una empresa en los Estados Unidos solo hay tres requisitos: el nombre de la empresa, una dirección física en el Estado donde será constituida y que alguno de los socios tenga una visa para viajar a ese país; esto último es un requisito esencial para tener una cuenta bancaria estadounidense, ya que en la mayoría de los casos se debe abrir de forma presencial.

También es importante tener claro el tipo de empresa a crear porque cada una tiene consideraciones tributarias:

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1. Corporaciones: Son la figura empresarial más tradicional y similar a las SAS colombianas, y de la que se extienden diferentes beneficios. Aquí, los socios no necesitan hacer declaraciones de impuestos en los Estados Unidos a menos que haya una distribución de ganancias para los accionistas. El único impuesto corresponde al registrado según las utilidades globales.

2. LLC: Se trata de una figura empresarial relativamente nueva y que es frecuentemente solicitada por empresarios extranjeros. A través de esta se protege a los dueños de la empresa de ser responsables de las deudas de la LLC, por lo que se salvaguardan los activos personales ante algún tipo de demanda. Estas empresas tributan a título personal, es decir, los impuestos son responsabilidad del socio propietario de la empresa, y no de la propia compañía, y se calculan en función de la utilidad de la empresa, distribuida entre los miembros según su porcentaje de participación.

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Escuche la entrevista completa en el audio adjunto:

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